• Skip to main content
  • Skip to primary sidebar
  • Skip to footer

Ивантер Плюс

Как открыть детский центр и сделать его прибыльным

  • Статьи
    • Бизнес-план
    • Преподаватели
    • Реклама и продажи в детском центре
    • Развитие и обучение детей
    • Помещение детского центра
    • Конспекты занятий
    • Администраторы
    • Документы
    • Истории успеха
    • Лето в детском центре
    • Личное
  • Продукты
    • Подготовка к открытию детского центра
    • Конспекты занятий
      • Раннее развитие
      • Подготовка к школе
      • Английский язык
      • Творческие занятия
      • Робототехника и программирование
      • Лего-конструирование
    • Курсы для преподавателей
    • Развивающие занятия с детьми дома
    • Управление детским центром
      • Взаимодействие с сотрудниками
      • Привлечение клиентов и продажи
      • Управление финансами
      • Саморазвитие
    • Занятия со школьниками
    • Требования законодательства
    • Индивидуальные консультации
  • Вебинары
  • О нас
    • Что такое ИВАНТЕР ПЛЮС?
    • Контакты
  • Личный кабинет
    • Продукты
    • Заказы
Главная › Юридические вопросы › Как получить субсидии для работодателей в 2022 году?

Как получить субсидии для работодателей в 2022 году?

ОБНОВЛЕНИЕ ОТ 15.09.2022 | ВПЕРВЫЕ ОПУБЛИКОВАНО 20.04.2022 | Марина Петрова 1 комментарийДрузья, хочу привлечь ваше внимание к субсидиям для работодателей, которые можно получить в 2022 году. Если вы собираетесь нанимать сотрудника, то, пожалуй, стоит присмотреться к возможностям, которые предлагает государство. Обратите внимание, что этими субсидиями в 2022 году могут воспользоваться не только предприниматели, но и НКО. Предназначены они для трудоустройства молодежи до 30 лет включительно. Ваш... Читать далее


Друзья, хочу привлечь ваше внимание к субсидиям для работодателей, которые можно получить в 2022 году.

Если вы собираетесь нанимать сотрудника, то, пожалуй, стоит присмотреться к возможностям, которые предлагает государство.

Обратите внимание, что этими субсидиями в 2022 году могут воспользоваться не только предприниматели, но и НКО.

Предназначены они для трудоустройства молодежи до 30 лет включительно.

Ваш предполагаемый сотрудник должен относиться к одной из следующих категорий:

  • Имеет несовершеннолетних детей
  • Сам является ребенком-сиротой
  • Не имеет профессионального образования
  • Не устроился в течение 4 месяцев после получения диплома.

Есть и другие категории, но к нашей деятельности они не подходят.

За трудоустройство такого сотрудника работодатель получит тройную выплату (после первого, третьего и шестого месяца трудоустройства).

Сумма каждой субсидии равна:

МРОТ + районный коэффициент + выплаты во внебюджетные фонды.

Например, в Хабаровском крае эта сумма составляет около 20000 рублей.

Кандидат должен быть зарегистрированным в ЦЗН в качестве безработного или соискателя (имеющим работу, но подыскивающим другую).

Подать заявление и работодателю, и соискателю можно дистанционно — через портал «Работа России»:

https://trudvsem.ru/information-pages/support-program

Требования к работодателям достаточно просты:

  • Быть зарегистрированным до 1 января 2022 года
  • Не иметь задолженностей перед бюджетом больше 10000 рублей
  • Не находиться в стадии банкротства, реорганизации и т.д.
  • Руководитель не должен быть дисквалифицированным
  • Не иметь задолженностей по заработной плате
  • Принять сотрудника на 100% занятость
  • Зарплата должна быть выше МРОТ.

Начальник управления по трудовым ресурсам сообщила мне, что, во-первых, можно трудоустроить молодежь начиная с 16 лет. Во-вторых, на короткий срок, например, во время летних каникул. То есть, школьников на лето можно. А вот студентов уже не получится.

Если будут появляться новые подробности по использованию этой субсидии, обязательно сообщу.

Напишите, хотели бы вы воспользоваться такой возможностью и получить субсидии?

Рубрика: Юридические вопросы

Марина Петрова

Об авторе: Марина Петрова

Председатель Дальневосточной ассоциации дошкольных организаций, бизнес-тренер и консультант в области дошкольного образования и социального бизнеса.

Член рабочей группы Экспертного Совета при Правительстве Российской Федерации «Социальная политика и повышение качества социальных услуг».

Вебинары и консультации Марины Петровой →

Reader Interactions

Comments

  1. Юля К говорит

    25.04.2022 в 07:19

    Правильно поняла, что школьники могут круглый год работать по этой программе?
    Есть ли ограничения по длительности рабочего дня для школьников?

    Войдите, чтобы ответить

Добавить комментарий Отменить ответ

Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.

Primary Sidebar

Корзина

Детский клуб: как открыть и сделать прибыльным - скачать книгу бесплатно

Скачать книгу бесплатно

CogniScript-favicon

Система CogniScript на основе искусственного интеллекта разработает контент-план и напишет посты для страничек вашего центра в соцсетях. Публикации выходят регулярно, а вы тратите на них не более 2 минут в день!

ПОПРОБОВАТЬ

CogniScript — ваш SMM-помощник

CogniScript на основе искусственного интеллекта

Нейросеть разработает контент-план и напишет посты для страничек вашего центра в соцсетях. Публикации выходят регулярно, а вы тратите на них не более 2 минут в день!

Попробовать

Подписка на блог

Не пропустите новые статьи!

Подписаться на блог

  • Каллиграфия - обучение красивому почерку

    Курс-марафон «Красивый почерк за 20 уроков»

    4.88 из 5

    Видеоуроки и прописи для постановки и исправления почерка. С помощью этого курса вы сможете запустить направление «Каллиграфия» в детском центре или откорректировать почерк ребёнка в домашних условиях.

    Подробнее →

Footer

Email-рассылка Зарины Ивантер

Новые статьи, мнения экспертов, а также скидки на методические материалы и тренинги.

Получить доступ бесплатно

© 2011-2025 Зарина Ивантер ⋆ Контакты ⋆ Политика конфиденциальности ⋆ Способы оплаты ⋆ Условия возврата